Sommarjobb i Österbotten

Hej!

Tyvärr måste jag redan från början säga att det säkert är svårare att få sommarjobb i Österbotten än i Nyland. Färre jobb, men lika stor konkurrens om dem. Vi har inte samma mängd sommarjobb tex inom turism eller service. Och eftersom konkurrensen är hård, så är det såklart mest de som går eller har gått en utbildning som lämpar sig för yrket ifråga eller som har en massa arbetserfarenhet, som har en bra chans. Det är den vanliga onda cirkeln: utan erfarenhet inget jobb, utan jobb ingen erfarenhet...

Dessutom, som på alla mindre orter, så handlar det mycket om vem man känner och vilka kontakter man har (eller som föräldrarna har). Lite nepotism, jag vet, men många sommarjobb utannonseras inte ens. Det är oftast syskonbarn, grannens barn, kollegers barn osv som får sommarjobben. Och har man väl fått in en fot på en arbetsplats, så tar de en gärna igen (för att dels slippa träna upp någon ny och dels för att de då vet vad de får).

Klart att många sommarjobb kräver samma ansökningsrumbor och krav på tidigare arbetserfarenheter som vilka andra jobb som helst, men då har Vasa-trakten ännu en nackdel jämfört med många andra städer: Vasa är en studiestad. Vilket såklart betyder att vi redan har en massa ungdomar från andra orter som gärna skulle stanna här under sommaren. Till på köpet har vissa kommuner, tex Korsholm och Vasa, det kravet på de som söker sommarjobb att de ska vara inskrivna i kommunen och födda mellan vissa årtal. Det är för att de subventionerar sommarjobbslönerna för att främja sysselsättningen hos egna unga och ge dem arbetserfarenheter som förhoppningsvis gör att de klarar sig bättre i arbetslivet sedan.

Sedan är det det där med boendet - det är troligen ännu svårare att fixa. Till en viss del finns det studielägenheter och -boxar i Vasa som man kan hyra över sommaren (då kan man höra sig för via högskolornas studentkårer eller kontakta VOAS), men får man sommarjobb utanför staden, så är det knepigt. Det finns utbildningsinstanser runt om i landskapet, tex i Närpes, där man eventuellt kunde få jobb tex i ett växthus, men...

Jag vet att jag får det att låta fullkomligt hopplöst nu, men det lönar sig inte att försköna läget. Men beroende på hur entusiastisk, ambitiös, envis och duktig du är så är det klart att du ändå har en chans! De bästa får jobb, men då gäller det att dels anstränga sig och dels stå ut från mängden. Det finns hur många 17-åriga gymnasiestuderande utan arbetserfarenheter som helst - du måste kunna skriva något på din ansökningsblankett som skiljer dig från de andra. Så se till att skaffa dig ALLA arbetserfarenheter du bara kan. Allt från lekledare på simskolan till ballongförsäljare, allt från hjälpledare på församlingens läger till reklamutdelning. Kom ihåg att det verkligen inte behöver vara betalda jobb för att de ska räknas som erfarenhet. Det finns massor du kan göra som ser bra ut på pappret, men som du inte får något betalt för. Men sådana "gig" är oftast lättare att fixa också! Läs tidningen för pensionärer med dålig syn på åldringshemmet, erbjud dig som "lektant" vid något dagis... Även "underliga" uppdrag, som att hjälpa till vid röda Korsets stånd på en fritidsmässa eller ordförandeskap i elevrådet räknas till godo då d ska söka sommarjobb. Det räcker inte att skriva "jag är glad, noggrann, flitig och social" på ansökningsblanketten - att du är social syns mycket tydligare på att du tex varit promenadsällskap åt handikappade eller är marknadsföringsansvarig för hundklubben. Och se till att skaffa dig alla kurser och intyg som kan tänkas behövas i olika jobb. Hygienpasset behövs på alla ställen där du rör mat, tex i kiosker eller på ungdomsläger. Första Hjälpen ses som en fördel i nästan alla jobb - och körkort (och eventuellt tillgång till bil) öppnar upp en massa möjligheter för dig.

Så, ber om ursäkt att läget är som det är i Österbotten, men kanske mina råd kan hjälpa dig att hitta sommarjobb ändå!

Hälsar webbredaktören Liselott